Tesla จะต้องเผชิญกับเกือบ 6,000 พนักงานผิวดําที่ฟ้องร้องคดีการเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติในโรงงาน

(SeaPRwire) –   ประมาณ 6,000 พนักงานผิวดําจากโรงงานในแคลิฟอร์เนียของบริษัท เทสล่า อิงค์. สามารถฟ้องร้องบริษัทร่วมกันได้เกี่ยวกับอ้างว่าบริษัทล้มเหลวในการปกป้องพวกเขาจากการเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติภายใต้การตัดสินใจชั่วคราวของผู้พิพากษาแคลิฟอร์เนีย.

ผู้พิพากษาเนือล ไวส์ ของศาลจังหวัดอาลาเมดา กล่าวในวันพุธว่าพนักงานควรได้รับอนุญาตให้ดําเนินคดีแบบชั้นกลางเพราะอ้างว่าการปฏิบัติตาม “แบบแผนหรือปฏิบัติ” ของ เทสล่า ในการล้มเหลวที่จะดําเนินการเพื่อป้องกันการเลือกปฏิบัติเป็นประเด็นร่วมสําหรับพนักงานผิวดําทุกคนในโรงงานเฟรมอนต์.

ผู้พิพากษากําหนดให้ เทสล่า มีจนถึงวันพฤหัสบดีเพื่อประท้วงการตัดสินใจของเธอและกําหนดการฟังคําพิพากษาในวันศุกร์เพื่อให้คู่ความโต้แย้งตําแหน่งของพวกเขา.

คําฟ้องนี้ถูกยื่นในปี 2017 โดยพนักงาน เทสล่า ชื่อ มาร์คัส วอน ซึ่งอ้างว่าโรงงานการผลิตเป็น “ที่ร้อนของพฤติกรรมเลือกปฏิบัติทางเชื้อชาติ” ตามคําร้อง พนักงานร่วมงานและผู้บังคับบัญชามักใช้คําพูดหยาบคายทางเชื้อชาติ และคําร้องของพนักงานต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคลส่วนใหญ่ไม่ได้รับการตอบสนอง.

เทสล่าเริ่มต้นตอบสนองต่อคําฟ้องของวอนด้วยบทความที่มีชื่อว่า “ที่ร้อนของข้อมูลข่าวสารที่ผิดพลาด” ปฏิเสธการกระทําผิดและกล่าวว่าบริษัทได้ไล่ออกสามคนหลังตรวจสอบเหตุการณ์ที่อ้างว่าเกิดขึ้น.

ตัวแทนของ เทสล่า ยังไม่ได้ตอบสนองต่อคําขอความเห็นในวันพุธเกี่ยวกับการตัดสินใจดังกล่าว.

คดีนี้คือ วอน ปะทะ เทสล่า อิงค์. RG17882082, ศาลจังหวัดแคลิฟอร์เนีย, อาลาเมดา คาวน์ตี้.

บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้

หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน

SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ